汤玛士．柯莱恩 Thomas G. Crane

Tom是一位透过建立教练文化以创造高效能表现的专业领导力顾问、教练，引导师、演说者及作者。他擅长与各层级的领导者及团队合作，协助他们亲身体验教练过程并作为沟通的主要方式，藉此提升个人与团队的效能以达到绩效目标。

自1988年始，汤玛士持续与美国《财星》(FORTUNEF) 杂志1000大公司合作，客户遍及小型企业创业家、非营利组织以及政府机构合作，致力协助于策略上的改变，以强化组织效能；并且擅长与各领导阶层合作，共同打造出回馈循环的企业文化，达成能够持续挑战高峰的真正高效能组织。

过去20年来，Tom参与了许多大型企业及小型组织进行策略变革、文化融合的顾问及教练项目，他的客户包括：

Agilent Technologies, AES Corporation, AEP Corporation, Anadarko Petroleum, BP, Bell Atlantic, Boise State University, Cable & Wireless Jamaica, CBS, City of Sacramento, California State University, Continental Airlines, Colorado Department of Education, Crowne Plaza, Duty Free International, Florida Power and Light, Future Shop Canada, GPU Nuclear, Homecomings Financial, Johnson & Johnson, KFC, KPMG, Leadership Long Beach, Marriott, Michelin, National Forest Service, New York Life, Pfizer, Shell Oil Company, San Diego State University, SEI Financial, Southern California Gas, Teledyne Ryan Aeronautical, Times Mirror, United Airlines, US department of Agriculture, VISA USA, Wildlife Conservation Society.


在1995年创立柯瑞恩顾问公司之前，他曾任塞恩德莱尼（Senn-Delaney）领导力咨询顾问公司的副总裁九年，致力于协助客户进行策略及文化变革。他拥有普渡大学学士、德瑞克大学商管硕士学位。

Tom擅长的领域：建立教练文化协助高效能表现、领导力发展、教练技能工作坊、高效能团队的建立与团队发展，并创立多项可以针对360度、团队与文化项测评工具。

他目前定居于加州圣地亚哥，为OD Network圣地亚哥分会、人资管理协会、ASTD、国际讲者联盟的一员。